30. Oktober 2008
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Artikel der Kategorie ‘Bewerbung’

Datenschutz bei der Personalselektion

Welche Fragen darf der Arbeitgebende beim Vorstellungsgespräch stellen? Bei der Personalselektion spielt der Datenschutz eine wichtige Rolle. Es ist gut, wenn beide Seiten, also Bewerbende und Arbeitgebende, die Regeln kennen.

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Von Prof. Dr. iur. Class Edi • 30.10.08 • Kategorie: Bewerbung, Bratschi Wiederkehr & Buob, veb.ch

SwissICT-Salärumfrage 2008

Von Schiesser Barbara • 07.10.08 • Kategorie: Bewerbung, Information Technologie, Lohnstudien, SwissICT

Exklusive Salärzahlen und Vorzugskonditionen für GoldwynReports-Abonnenten!
Verdienen Sie genug? Die aktuellen Salärzahlen der SwissICT bringen Licht ins Dunkle und fördern die Transparenz beim anstehenden Lohngespräch.



Goldwyn Partners Group AG ist exklusiver Karriere-Partner der FH SCHWEIZ

Von Eberle Nadine • 27.08.08 • Kategorie: Bewerbung, FH Schweiz, Goldwyn Partners Group AG

Die Goldwyn Partners Group AG und die FH SCHWEIZ gehen eine exklusive Kooperation ein. Dank der Zusammenarbeit können nun FH SCHWEIZ-Mitglieder von spezifischen Dienstleistungen im Bereich Rekrutierung, Jobsuche und Bewerbungscoaching profitieren.



Nervosität: unerwünscht und doch nützlich

Von Eberle Nadine • 15.04.08 • Kategorie: Bewerbung, Goldwyn Partners Group AG, Karrieretipps

Sich Lampenfieber erfolgreich zu Nutze machen
Nicht schon wieder! Himmel noch mal, ich komme mir vor wie bei meinem ersten Vortrag in der Primarschule. Ich spĂĽre, wie sich die Hitze von meinem Bauch aus ausbreitet und mir langsam zu Kopf steigt. Mit meinen gleichzeitig kalten Händen versuche ich, die glĂĽhenden Backen zu kĂĽhlen, wohlwissend, dass […]



Krank bei Stellenantritt – was nun?

Von Skramlik Josef • 15.04.08 • Kategorie: Arbeitsrecht, Bewerbung, MSM Group AG

Verhinderung des Arbeitnehmers bei Stellenantritt infolge Krankheit

Wird ein Arbeitnehmer infolge einer Krankheit arbeitsunfähig, stellen sich für den erkrankten Mitarbeiter als auch für seinen Arbeitgeber verschiedene Rechtsfragen, insbesondere diejenige nach der Dauer der Lohnfortzahlungspflicht und dem Ausmass des Kündigungsschutzes. Wie präsentiert sich aber die Rechtslage, wenn die Verhinderung an der Arbeitsleistung zum Zeitpunkt des Stellenantritts vorliegt?
Arbeitgeber […]



Der Lohn – nicht nur ein Mass für die Produktivität?

Von Prof. Arpagaus JĂĽrg H. • 15.04.08 • Kategorie: Bewerbung, Kalaidos Fachhochschule Schweiz, Lohnstudien, Thema der Woche

Lohnstudie Kalaidos
Bereits im zehnten Jahr fĂĽhrte die PHW Hochschule Wirtschaft, Teil der Kalaidos Fachhochschule, eine Lohnumfrage bei Ingenieurinnen und Ingenieuren durch. Die Lohnstudie (vgl. Lohnstudie 2007) ist bei vielen Arbeitnehmern und Arbeitgeberinnen eine beliebte Grundlage bei Lohnverhandlungen. Die Durchschnittslöhne innerhalb einer Berufsgruppe (z.B. Ingenieurinnen und Ingenieure) oder Branche helfen alleine nur selten weiter, wenn der […]



Die schriftliche Bewerbung – So legen Sie ein gutes Wort für sich ein

Von Dieziger Rinaldo • 12.12.07 • Kategorie: Bewerbung, Karrieretipps, Supertext

Ein überzeugender Bewerbungsbrief, auch Motivationsschreiben oder Anschreiben genannt, erhöht die Chance auf einen Vorstellungstermin. Heute melden sich nicht selten über 100 Bewerber/-innen auf eine Stellenanzeige. Grund genug, sich jedes Wort genau zu überlegen.
Die 99 anderen.
Fast jedes Stellenportal im Internet bietet Musterbrief-Vorlagen und Standardsätze fĂĽr das eigene Anschreiben. Resultat: 99,9% aller […]



Neue Rekrutierungsplattform: Gewinnung von IT-Profis trotz ausgetrocknetem Markt

Von Gisler David • 11.10.07 • Kategorie: Arbeitsmarkt, Bewerbung, Goldwyn Partners Group AG, Human Resources

Am 21. September 2007 lud die Goldwyn Partners Group AG zu einem Fachvortrag anlässlich des Kick-Offs von GoldwynTalents. Diese Internet-Plattform bietet einen exklusiven Zugang zu versierten Spezialisten aus dem IT-Bereich.
Kick-Off-Veranstaltung zu www.goldwyntalents.com
Interessierte HR-Fachkräfte folgten der Einladung, um die Neuheit aus dem Hause Goldwyn Partners aus der Taufe zu heben. Die […]



SwissICT-Salärstudie 2007

Von Schiesser Barbara • 11.10.07 • Kategorie: Ausgewählte Themen, Bewerbung, Information Technologie, Lohnstudien, SwissICT

Die Resultate der Salärumfrage 2007
Die von SwissICT alljährlich durchgefĂĽhrte Salärumfrage ist die umfassendste statistische Erhebung und Auswertung der Salärentwicklung im Informatikmarkt Schweiz. Die neuste repräsentative Studie «Salärumfrage 2007 basiert auf den Angaben von 240 Unternehmen, welche insgesamt die Saläre von 19 888 Informatikerinnen und Informatiker angegeben haben. Die Datenerhebung […]



NĂĽtzliche Links (7)

Von Sandhofer Felix • 10.09.07 • Kategorie: Bewerbung, NĂĽtzliche Links

How to Write a Killer Resume (for Software Engineers)
Der Lebenslauf soll überzeugen und nachvollziehbar sein. Niniane Wang von Google gibt Anhaltspunkte, auf was es ankommt. Auch Nicht-Software-Entwickler können etwas aus den Tipps mitnehmen. (in Englisch) >>zur Website
Lohnrechner
Die regionalen Lohnunterschiede in der Schweiz sind gross. Machen Sie sich ein Bild, wie […]



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